Splňujete podmínku pro modrou kartu v ČR?
Orientační kalkulačka příjmové podmínky pro modrou kartu v České republice
Platí pro období 1. 5. 2026 – 30. 4. 2027
Kalkulačka příjmové podmínky
Zadejte svou hrubou mzdu a zjistěte, zda orientačně splňujete limit
Důležité upozornění
- Tato kalkulačka slouží pouze pro orientační výpočet příjmové podmínky modré karty.
- Podmínky modré karty zahrnují i další požadavky (vzdělání, pracovní smlouva, povolání na seznamu MPSV aj.).
- Nejedná se o právní radu.
- Přesné podmínky je nutné ověřit u Ministerstva vnitra ČR.
Aktuální limit MPSV
Průměrná hrubá roční mzda v ČR pro účely modrých karet zveřejněná MPSV.
Související kalkulačky
Zdroje a metodika
Právní základ
- Zákon č. 326/1999 Sb., o pobytu cizinců
Základní právní rámec pro pobyt cizinců včetně modré karty.
- Ministerstvo vnitra ČR – Modrá karta
Oficiální informace o podmínkách a postupu pro modrou kartu.
Metodika výpočtu
Kalkulačka porovnává roční hrubou mzdu (měsíční × 12, nebo přímo roční vstup) s limitem 590 580 Kč stanoveným MPSV pro období 1. 5. 2026 – 30. 4. 2027. Procentuální splnění = (roční mzda / limit) × 100.
Zdroj dat
Ministerstvo práce a sociálních věcí ČR (MPSV)
Poslední aktualizace: 1. května 2026
Upozornění: Výsledky kalkulačky jsou orientační. Konečné rozhodnutí vždy činí příslušný úřad podle individuálního posouzení situace a aktuálních právních předpisů.
Jaká mzda je potřeba pro modrou kartu v Česku v roce 2026
Kompletní průvodce příjmovou podmínkou modré karty v ČR pro rok 2026. Limit MPSV 590 580 Kč ročně, modelové příklady pro IT profese, FAQ a rozdíl oproti zaměstnanecké kartě.
Publikováno: 6. 6. 2026
Jaká mzda je potřeba pro modrou kartu v Česku v roce 2026
Plánujete práci v České republice a uvažujete o modré kartě? Jednou z klíčových podmínek je dostatečně vysoká hrubá mzda. Ministerstvo práce a sociálních věcí (MPSV) pro období od 1. 5. 2026 do 30. 4. 2027 stanovilo, že průměrná hrubá roční mzda pro účely modrých karet činí 590 580 Kč.
To odpovídá přibližně 49 215 Kč hrubého měsíčně (při rovnoměrném rozložení na 12 měsíců). Vyzkoušejte naši kalkulačku příjmové podmínky modré karty a zjistěte, zda váš plat orientačně limit splňuje.
Co je modrá karta?
Modrá karta (EU Blue Card) je dlouhodobý pobytový titul pro vysoce kvalifikované cizince ze třetích zemí (mimo EU/EHP a Švýcarsko), kteří v ČR pracují v povolání vyžadujícím vysokoškolské vzdělání nebo odpovídající odbornou kvalifikaci.
Modrá karta vám umožňuje:
- legálně pracovat u konkrétního zaměstnavatele v ČR,
- pobývat v ČR dlouhodobě (typicky na dobu trvání pracovní smlouvy + 3 měsíce, max. 3 roky),
- po splnění podmínek přecházet na trvalý pobyt nebo modrou kartu u jiného zaměstnavatele.
Poznámka: Modrá karta není totéž co pracovní vízum pro sezónní práce ani krátkodobý pracovní pobyt. Je určena pro kvalifikované zaměstnání s odpovídajícím platem.
Komu je modrá karta určena?
Modrá karta je určena cizincům, kteří splňují mimo jiné:
- vysokoškolské vzdělání (nebo rovnocennou kvalifikaci) relevantní pro nabízené povolání,
- platnou pracovní smlouvu nebo závaznou pracovní nabídku u zaměstnavatele v ČR,
- povolání na seznamu MPSV (profese s nedostatkem pracovní síly nebo vysoce kvalifikované profese),
- příjmovou podmínku – hrubá roční mzda musí dosáhnout alespoň 590 580 Kč (pro období 1. 5. 2026 – 30. 4. 2027).
Typickými žadateli jsou IT specialisté, inženýři, lékaři, vědci, manažeři a další vysoce kvalifikovaní pracovníci.
Rozdíl mezi zaměstnaneckou kartou a modrou kartou
| Zaměstnanecká karta | Modrá karta | |
|---|---|---|
| Cílová skupina | Širší spektrum povolání | Vysoce kvalifikovaní pracovníci |
| Vzdělání | Různé úrovně dle povolání | Typicky vysokoškolské |
| Příjmová podmínka | Dle typu povolání a nařízení vlády | Min. 590 580 Kč hrubého ročně (2026/2027) |
| Výhody | Flexibilnější vstupní podmínky | Rychlejší cesta k trvalému pobytu, mobilita v EU |
| Platnost | Obvykle 2 roky (max. 3) | Obvykle do 3 let |
Zaměstnanecká karta je obecnější titul pro zahraniční pracovníky. Modrá karta je prestižnější a náročnější, ale nabízí lepší perspektivu pro dlouhodobý pobyt v EU.
Jaká je přesná příjmová podmínka v roce 2026?
MPSV zveřejnilo pro období 1. 5. 2026 – 30. 4. 2027:
| Parametr | Hodnota |
|---|---|
| Roční hrubá mzda (limit) | 590 580 Kč |
| Měsíční ekvivalent | ≈ 49 215 Kč |
| Zdroj | MPSV – průměrná hrubá roční mzda v ČR |
Kalkulačka pracuje takto:
- Zadáte měsíční nebo roční hrubou mzdu.
- Vypočítá se
annualSalary = monthlySalary × 12(nebo přímo roční vstup). - Porovná se s limitem 590 580 Kč.
- Zobrazí se rozdíl a procentuální splnění.
Modelové příklady pro IT profese
Následující příklady jsou orientační – skutečné platy se liší podle firmy, lokality a zkušeností.
Junior software developer (Praha)
- Hrubá mzda: 45 000 Kč/měsíc
- Roční hrubá: 540 000 Kč
- Výsledek: nesplňuje (chybí ~50 580 Kč ročně, splnění ~91,4 %)
Mid-level backend developer (Brno)
- Hrubá mzda: 55 000 Kč/měsíc
- Roční hrubá: 660 000 Kč
- Výsledek: splňuje (přebytek ~69 420 Kč, splnění ~111,7 %)
Senior DevOps engineer (Praha)
- Hrubá mzda: 80 000 Kč/měsíc
- Roční hrubá: 960 000 Kč
- Výsledek: splňuje (přebytek ~369 420 Kč, splnění ~162,5 %)
Data analyst (remote, český zaměstnavatel)
- Hrubá mzda: 50 000 Kč/měsíc
- Roční hrubá: 600 000 Kč
- Výsledek: splňuje (přebytek ~9 420 Kč, splnění ~101,6 %)
👉 Pro přesný výpočet použijte kalkulačku modré karty. Pro srovnání s minimální mzdou v ČR využijte kalkulačku minimální mzdy 2026 nebo platové tabulky 2026.
Nejčastější otázky (FAQ)
1. Stačí mi splnit jen příjmovou podmínku?
Ne. Příjmová podmínka je jen jedna z mnoha. Potřebujete také vhodné vzdělání, pracovní smlouvu, povolání na seznamu MPSV a splnění dalších požadavků MV ČR.
2. Počítá se hrubá nebo čistá mzda?
Pro modrou kartu se posuzuje hrubá mzda (před odvody). Kalkulačka pracuje právě s hrubým příjmem.
3. Co když mám bonusy nebo 13. plat?
Obecně se posuzuje celková hrubá roční odměna sjednaná ve smlouvě. Detaily ověřte u MV ČR nebo imigračního právníka.
4. Platí limit i pro zaměstnaneckou kartu?
Ne. Zaměstnanecká karta má jiné příjmové požadavky dle typu povolání. Limit 590 580 Kč se vztahuje specificky na modrou kartu pro dané období.
5. Jak často se limit mění?
MPSV limit pravidelně aktualizuje (typicky jednou ročně) podle průměrné mzdy v ekonomice. Vždy sledujte aktuální období platnosti.
6. Mohu žádat o modrou kartu, když pracuji na dálku?
Ano, pokud máte pracovní smlouvu s českým zaměstnavatelem a splňujete ostatní podmínky. Pro náhrady při home office viz kalkulačku práce na dálku.
7. Je tato kalkulačka právně závazná?
Ne. Jde o orientační nástroj. Přesné podmínky ověřte u Ministerstva vnitra ČR.
Shrnutí
| Faktor | Popis |
|---|---|
| Limit 2026/2027 | 590 580 Kč hrubého ročně |
| Měsíční ekvivalent | ≈ 49 215 Kč hrubého |
| Platnost limitu | 1. 5. 2026 – 30. 4. 2027 |
| Typ mzdy | Hrubá (před odvody) |
| Kalkulačka | modra-karta-2026 |
Právní základ
Výpočet vychází z ustanovení:
- Zákon č. 326/1999 Sb., o pobytu cizinců – rámec pro modrou kartu
- Nařízení vlády upravující seznam povolání a příjmové podmínky
- Údaje MPSV o průměrné hrubé roční mzdě pro období 1. 5. 2026 – 30. 4. 2027
Poznámka
Tato kalkulačka slouží pouze pro orientační výpočet a nenahrazuje oficiální posouzení MV ČR. Podmínky modré karty zahrnují i další požadavky mimo příjem. Nejedná se o právní radu. Přesné podmínky je nutné ověřit u Ministerstva vnitra ČR.